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英才计划

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招聘信息

英特韦特相信在坚持“尊重”与“支持”的企业文化下,优秀的人才能够获得更多工作发展机会,成就令人尊敬的事业。
加入英特韦特后,您可根据自己的专业领域和特长申请进入英特韦特分布在国内五个主要城市任一分公司。我们的客户和项目遍布全国范围,我们鼓励团队跨区紧密合作,以形成可以覆盖全国的工作网络。通过团队合作为客户创造最佳解决方案。互相支持、乐于分享知识和经验已成为我们的企业文化,我们相信,这是一种更有效、更愉快的工作方式。

职责

  1. 积极有效地完成及拓展个人及部门的销售目标
  2. 根据客户的需求设计系统,咨询,安排和组织业务开展,展示产品和系统
  3. 完成项目的谈判及签订满足公司销售目标及利润的合同
  4. 完成合同收款工作
  5. 建立和维护长期的客户关系
  6. 提供市场动向及客户需求建议,便于公司产品提高销售竞争力,销售利润及公司知名度和市场占有率

要求

  1. 40岁以下,大专以上学历,电子机电、自动化或计算机类专业
  2. 具有较好的市场营销知识,较强的市场开拓能力,掌握市场策划、谈判技巧、销售等业务运作流程并能熟练应用
  3. 具有2年以上弱电门禁系统经验(主要是计算机网络系统、安防系统等)、报警类产品销售相关工作经验,具备较强抗压能力
  4. 熟悉新基建,能源、交通、医疗等行业的有系统集成商背景的(能源:电网、电厂、石油化工;交通:地铁、机场、高铁;医疗等等)也可以考虑
  5. 形象气质佳,具有较强的公关、谈判、沟通能力,较强的分析问题和解决问题能力
  6. 适应出差
  7. 优秀毕业生可酌情考虑

福利

  1. 综合底薪6000-15000元+绩效2000+1%提成+年度奖金

如何申请

如果您对这个令人兴奋的角色充满热情并符合标准,请回覆您的履历,并注明您的期望薪水和您的可用日期。请放心,所有收集的数据仅用于招聘目的。

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